臨近五一，總經(jīng)辦聯(lián)合人力資源中心組織了“不忘初心，緊跟形勢(shì)，奮力拼搏”之致敬奮斗者主題活動(dòng)，公司部分在常州總部中高層參加了此次活動(dòng)。

4月29日，李董、王總帶領(lǐng)公司部分員工參觀(guān)了位于春秋路62號(hào)的公司創(chuàng)業(yè)地，在舊址奮斗的老員工感慨頗深，周?chē)粫r(shí)聽(tīng)到“這個(gè)地方的這個(gè)沒(méi)換”、“這里還是之前的那個(gè)樣子”……辦公室、廠(chǎng)房、宿舍、餐廳里那些深藏心底的回憶一幕幕在眼前上演……

隨后大家參觀(guān)了即將于年底完成基建的西太湖基地，大家滿(mǎn)懷憧憬的在還是一片空地上規(guī)劃著新公司的廠(chǎng)建布局“這里是有源車(chē)

間，那邊是無(wú)源車(chē)間、檢測(cè)中心在這里呢”……嘴上說(shuō)的是辦公布局，但是心中更多的是對(duì)公司對(duì)自己這份事業(yè)的規(guī)劃與謀定。

座談會(huì)上，董事長(zhǎng)深情回憶了公司發(fā)展的各種轉(zhuǎn)折點(diǎn)：注冊(cè)、體考、招聘、銷(xiāo)售、技術(shù)…….一路走來(lái)的堅(jiān)持，一路學(xué)習(xí)成長(zhǎng)中的感悟。

王總更多的給大家提出了期許，公司的用人要求；作為管理層，要站在公司發(fā)展的角度思考自己的工作規(guī)劃，要思考怎么干，怎么帶好團(tuán)隊(duì)；心要往一處使，每個(gè)人付出努力、勞動(dòng)，才有意義；不要只看到問(wèn)題，要思考問(wèn)題的解決方案；我們所有人在一起要不斷的解決出現(xiàn)的問(wèn)題，讓自己解決問(wèn)題的能力越來(lái)越高，讓安康醫(yī)療走的越來(lái)越遠(yuǎn)。

質(zhì)量中心陳震華副總、人力資源中心孫燕副總監(jiān)、研發(fā)中心外科器械組李凡經(jīng)理也分別分享了自己為什么選擇安康以及在安康醫(yī)療的成長(zhǎng)與感悟。

會(huì)議的最后，常務(wù)副總丁青龍教授將自己40余年管理工作經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)為管理思路20條，一條條和與會(huì)人員分享，讓大家對(duì)管理從思路、方法、心態(tài)等多維度有了更深的思考和感悟。

每一朵花都生長(zhǎng)著希望的模樣，

恰如每一個(gè)在自己的位置不放棄，奮力奔跑的安康人！

讓我們共同書(shū)寫(xiě)新時(shí)代勞動(dòng)者的榮光，

為人類(lèi)健康事業(yè)貢獻(xiàn)更多的力量！

祝愿所有的奮斗者節(jié)日快樂(lè)！